 |
 |
 |
 |
 |
 |
 |
Geschillenregeling
Meestal keren zieke werknemers na verloop van tijd weer terug op de werkvloer. Zo’n periode van terugkeer is een spannende tijd: de werknemer doet zijn best om het werk te hervatten en de werkgever stimuleert dat. Soms verschillen werkgever en werknemer over de manier waarop het werk het beste hervat kan worden. De vakbonden, werkgevers en overheid willen niet dat door een meningsverschil over de wijze van terugkeer de terugkeer zelf vertraagt. Daarom wordt er speciaal voor de contractcatering een geschillencommissie ingesteld. Deze commissie helpt werkgevers en werknemers meningsverschillen over terugkeer naar het werk op te lossen. De onafhankelijke commissieleden kennen de sector goed.
De geschillencommissie wordt ingesteld in de loop van 2006.
